Intervenante-intervenant social - refuge itinérance

Description de l'entreprise

Vous souhaitez développer votre expertise dans un milieu professionnel entouré d’une équipe compétente ? Vous souhaitez contribuer au maintien de l’autonomie des personnes vivant ou ayant vécu une problématique de santé mentale ? Joignez-vous à notre équipe et faites l’expérience d’un milieu de travail qui stimule votre créativité et encourage votre implication.

Le Centre de Rétablissement le Renfort est un organisme communautaire offrant des services alternatifs en santé mentale et qui vise le soutien, l'intégration et l'accompagnement des personnes vivant ou ayant vécu une problématique en santé mentale dans l'actualisation de leur projet de vie dans le but de leur permettre de retrouver leur pleine citoyenneté.

Description de l’offre d’emploi

Vous avez envie de faire une différence dans votre communauté et désirez faire partie d’une équipe de travail ENGAGÉE et DYNAMIQUE? Le refuge de jour en itinérance vient en aide aux personnes vivant une situation d’itinérance en offrant un milieu accueillant, sécuritaire et stimulant pour répondre à leurs différents besoins et ainsi améliorer la qualité de vie des individus.

Le Centre de Rétablissement le Renfort a besoin de vous à titre d’INTERVENANTE-INTERVENANT– REFUGE POUR LES PERSONNES EN SITUATION D’ITINÉRANCE – VOLET DE JOUR.

DESCRIPTION DU POSTE

L’intervenante ou l’intervenant a un rôle de soutien, d’accompagnateur et d’éducateur auprès de personnes vivant une situation d’itinérance.

Vos tâches seront :

• Accueillir chaleureusement les personnes qui se présentent au refuge, créer un lien; 
• Évaluer les besoins de la personne, fixer des objectifs et mettre en place des stratégies selon la volonté de chacun;
• Soutenir dans leurs démarches, référer auprès des organismes extérieurs pertinents; 
• Collaborer avec les ressources du milieu et mettre la personne en relation avec l’ensemble des services requis; 
• Gérer la dynamique de groupe et veiller à l’application des règlements pour favoriser le maintien d’un climat calme et respectueux;
• Organiser et animer des activités rassembleuses, éducatives, de découvertes pour favoriser le mieux-être; 
• Rédiger les rapports requis par diverses situations;
• Intervenir en situation de crise, évaluer et assurer le suivi nécessaire à la résolution;
• Compiler les données statistiques;
• Collaborer avec ses collègues à la réalisation des objectifs ainsi qu’au bon fonctionnement.
   

FORMATION ET EXPÉRIENCE REQUISE

• Détenir un diplôme d’études collégiales ou universitaires dans une discipline appropriée (travail social, éducation spécialisée, autre);
• Détenir un permis de conduire et posséder une voiture;
• Avoir de l’expérience en santé mentale sera considéré.

QUALITÉS REQUISES

• Capacité d’écoute et aptitude marquée pour la relation d’aide;
• Être créatif et en mode solution; 
• Polyvalence, autonomie, débrouillardise;
• Bonne capacité d’analyse, de jugement et conscience éthique;
• Exercer un leadership positif;
• Maîtrise de soi dans les situations difficiles.                                           

CONDITIONS DE TRAVAIL - RÉSUMÉ : 

Reconnaissance des années d’expérience | Conciliation travail-vie personnelle | Régime volontaire d’épargne retraite (RVER) | Régime d'assurances collectives | Congés mobiles : 2 jours/an | Congés de maladie : 6 jours/an | Congés spéciaux : 4 jours/an 

PRIME : 1,00$/h supplémentaire (soir et fin de semaine) | LIEU DE TRAVAIL : Alma                                       

 

Langues

• Français parlé et écrit - Moyen

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Travail social
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques humaines - Éducation spécialisée

ExpérienceUn atoutCompétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l’initiative